Engraçado? Sim, porque não?
Sim, você provavelmente já tenha ouvido falar de Josef Climber, da "Companhia os Melhores do Mundo". Se ainda não viu, dê uma espiada logo abaixo. Estes grandes humorístas deram, de uma forma bem divertida e engraçada, um belo exemplo do intuito de uma palestra motivacional.
Sim, mas como assim?
Uma palestra desse tipo pode ser séria, pode ser mais extrovertida e aberta, mas a finalidade é fazer com que as pessoas lidem com problemas diários (em suma, para motiva-las).
Desde sempre, o trabalho e a convivência com outras pessoas geram problemas de relacionamento, e já faz um certo tempo que as empresas começaram a perceber que mesmo os menores problemas atrapalham e diminuem a capacidade de produção de um indivíduo e também da equipe inteira. O stress e excesso de trabalho costumam ser os maiores motivos à atrapalhar o relacionamento interpessoal e a produtividade de um funcionário.
Estas palestras geralmente são ministradas para auxiliar no desenvolvimento e interação de uma equipe, facilitando o trabalho e fazendo com que sua produtividade aumente, muitas vezes de forma consideravel e muito significativa.
Mas vale o custo?
Sim, para empresas que estão preocupadas com o bem estar de seus funcionários, com a evolução e o treinamento deles, a resposta é sim, claro que vale. Ou você acha mais facil (e barato) ficar trocando de funcionário até que ache o perfeito?
Bom, sem mais enrolações, confiram o vídeo para uma noção. Vale a pena cada minuto
